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      用人單位承擔(dān)的費(fèi)用
      
            
            
            
      
                來源：市人力資源社會(huì)保障局
                
                發(fā)布時(shí)間：2023-05-15 16:44
                
                
                
                
                
            
      
            
            
            
      
                
                
                    
      
                        
      工傷職工發(fā)生工傷，用人單位需承擔(dān)以下費(fèi)用：
      1、停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
      2、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。
      3、用人單位在難以安排工作的五至六級(jí)傷殘職工，按月領(lǐng)取傷殘津貼。
      4、終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的五級(jí)至十級(jí)傷殘職工，按規(guī)定享受一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
      5、職工未參加工傷保險(xiǎn)期間發(fā)生工傷的，所有的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目費(fèi)用均由用人單位自行承擔(dān)。
      6、用人單位未在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位負(fù)擔(dān)。